盘州市：靶向发力 推动退役军人安置工作提质增效

盘州市通过五个“聚焦”，开展好政策解释、选岗要求、选岗程序等工作，让每一名退役军人安心、顺心、舒心。

聚焦“五个公开”，在“保障公开透明”上下功夫。2024年所有安排工作退役士兵集中纳入移交安置科服务管理，集中组织召开会议建立微信群，及时面向所有待安置人员介绍安置有关进展，对安置工作中的疑问和问题集中解答；聚焦“贡献越大、安置越好”的鲜明导向，执行“服役表现量化评分排名选岗”的安置办法，坚持安置政策、安置计划、量化评分排名选岗过程和选岗结果“五个公开”，促进公平公正，阳光安置。

聚焦“一月一培训”，在“强化政治教育”上求突破。待安置期退役士兵管理参照支部规章，落实“一月一培训”，组织待安置人员参加市退役军人事务局党支部主题党日活动，开展思想政治引领，帮助适应工作氛围，融入集体。依托盘州市爱国拥军场所，组织待安置退役军人参加国防教育、红色文化教育、爱国主义教育；积极动员参与盘州市老兵宣讲团、退役军人志愿服务队，通过讲好党的故事、革命故事、英烈故事、现役军人和退役军人故事，加强典型示范，强化对待安置退役军人思想政治引领。

聚焦“渠道拓宽”，在“积极筹备岗位”上做文章。力争岗位数量越多越好，主动对接盘州市委编办及各用人单位，除省、市岗位外，盘州市按100%比例筹集乡（镇）机关工勤岗位和国有企业岗位，确保岗位充足。坚持人岗相适，对计划岗位性质、工作内容、工作待遇等逐一介绍，力争岗位匹配越准越好，受到退役军人一致好评。

聚焦“五好目标”，在“逐一送到岗”上曾实效。尊重、关爱退役军人，维护退役军人合法权益，安置文件下达后，由市退役军人事务局将安置人员逐一送到安置单位报到；与接收单位开展座谈，就工资发放、保险缴纳和转接、档案接收、保密工作等作了介绍、提了要求。后续通过走访、电话回访等形式，了解工作情况，提供政策和法律咨询，切实把退役军人接收安置好、服务保障好、教育管理好、作用发挥好、权益维护好，让军人成为全社会尊崇的职业、让退役军人成为全社会尊重的人。